有望百万年薪！WNBA达到新劳资协议，薪薪资系统将与收入增加挂钩

北京时刻3月18日，据ESPN记者Alexa Philippou报导，通过一场长年累月的劳资商洽，WNBA与女子国家篮球运动员协会（WNBPA）于周三清晨就新团体商洽协议的条款达到口头协议，薪资系统估计将与收入增加直接挂钩，球员们有望取得联盟第一批百万美元年薪。

“这些商洽中取得的开展标志着球员和联盟向前迈出了革新性的一步，”WNBA总裁凯茜-恩格尔伯特在美国东部时刻清晨3点前不久告知记者们，“这凸显了咱们对竞赛持续开展的一同许诺。”

“这是一个进程，但咱们十分骄傲可以引领女子体育的开展，这些球员令人惊叹，咱们将在五月迎来一个精彩的第30赛季。”

恩格尔伯特、WNBPA履行董事泰里-卡迈克尔-杰克逊以及WNBPA履行委员会的四名成员——主席内卡-奥古米克、副主席布里安娜-斯图尔特和阿莉莎-克拉克、财务主管布里安娜-特纳——在曼哈顿中城朗廷酒店的大厅里与记者共享了这一音讯。一周前，她们在这里开端了超越100小时的马拉松式商洽。

“我以为可以用两个词来总结：球员赋权……球员们来到商洽桌前，坚持态度，铭记团体的声响，铭记作为工会一员的含义以及这个工会的力气，"杰克逊说。"她们从未忘掉这一点，而且像平常相同，将其进步到了一个新的水平。”

两边均回绝泄漏协议的细节。正式的条款清单仍需终究确认，协议有待球员和WNBA董事会投票同意。

恩格尔伯特表明，绵长的商洽避免了2026年路程的任何变化。训练营定于4月19日敞开，随后是4月25日开端的季前赛，以及5月8日开端的常规赛。

休赛期剩下日程的具体安排没有发布，不过一旦协议同意，联盟仍需举办两支扩军球队的选秀以及触及100多名球员的自在球员商场，这或许需求数周时刻。大学选秀定于4月13日举办。

这将是继1999年、2003年、2008年、2014年和2020年协议之后的联盟前史上第六份劳资协议。

“咱们十分感激可以达到协议，”奥古米克说。“咱们为自己感到骄傲。坦率地说，咱们一向告知你们，咱们会坚持到底，这便是成果。”

该协议有望反映出联盟迅猛的增加和受欢迎程度，曩昔几年，收视率、上座率和出资都达到了前史水平。WNBA前史上初次，薪资系统估计将与收入增加直接挂钩，球员们有望取得联盟第一批百万美元年薪。

“这份协议将是革新性的，”斯图尔特说。“它将树立并协助发明一个系统，让每个人从场上到场下，都能得到他们应得乃至更多的东西。很快乐能告知咱们的球迷，咱们回来了。”

在一份声明中，奥古米克供认，协议的收入共享系统将推进薪酬帽完成“指数级”增加，使均匀薪酬超越50万美元，进步场馆、人员配备和支撑方面的工作规范，并加强住宅、退休及其他福利。她告知记者，球员们进入联盟后将初次“不再有匮乏感”。

“咱们刚刚所达到的协议将改动许多球员的日子，”拉克说。“依据经历，像我这样的球员将会是感触最深的集体，我以为这是咱们所有人都感到超级骄傲的当地，由于从一开端咱们就立志保证每一位球员都能感触到劳资协议带来的改动，而这正是现已产生的现实。”

这份口头协议达到于2024年10月球员挑选退出上一份劳资协议的17个月之后，以及原定于2025年10月到期的旧协议完毕的五个月之后。曩昔八个月里，商洽常常变得充溢争议，最近几周，跟着两边态度好像仍相去甚远，人们越来越忧虑赛季或许受到影响。

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但在通过一周严重的面对面商洽后，两边总算可以在朗廷酒店一同庆祝。在首要的会议室里，她们一同享受香槟，克拉克宣布了感人的祝酒词，两边一同问候联盟的现在与未来。

恩格尔伯特称该协议是“对所有人公正的双赢”，而杰克逊弥补道：”凯茜和她的团队理解，球员的成功便是联盟的成功，咱们成功的故事是一同书写的故事，就这样。“

“我真的觉得咱们在商洽桌上所做的许多工作都是为了下一代，”奥古米克说。“当咱们展望未来十年，这真的会持续推进咱们行进。”